Auftakt für neuen Jahrgang: DENIOS wird zur Talentschmiede

CrossMentoring OWL – dieser Name steht f?r ein regionales Mentoring-Programm in der Region Ostwestfalen-Lippe. Ziel des Programms ist es, weibliche Nachwuchsf?hrungskr?fte zu f?rdern und ihnen den Weg zu verantwortungsvollen Positionen zu ebnen. Durch die Teilnahme vieler Unternehmen aus der Region wird die neue F?hrungs-Generation gezielt gef?rdert. Jede junge Mentee wird dabei ein Jahr lang von einer erfahrenen Mentorin aus einem anderen Unternehmen begleitet, um ihre pers?nliche und berufliche Weiterentwicklung zu unterst?tzen.

Gelungener Auftakt mit Input und Austausch

Auch die DENIOS SE ist seit zwei Jahren ein engagierter Partner dieses Programms, am Stammsitz in Bad Oeynhausen ist nun der Startschuss f?r den neuen CrossMentoring-Jahrgang gefallen. 30 Teilnehmerinnen aus verschiedenen OWL-Unternehmen trafen sich zum Auftakt-Workshop, um sich kennenzulernen und um auf das Programm und die individuelle Karriereentwicklung vorbereitet zu werden. „Das Besondere am CrossMentoring ist, dass Mentorin und Mentee nicht aus dem gleichen Unternehmen kommen“, betont Ricarda Fleer (Managing Director / CFO) von DENIOS. „Diese Methode bietet den enormen Vorteil, dass die individuelle F?rderung des Mentees im Vordergrund steht und so keine Rollenkonflikte entstehen k?nnen.“ Fleer wei?, wovon sie spricht – schlie?lich ist sie selbst Mentorin des Netzwerkformats und hie? die Teilnehmerinnen als Gastgeberin willkommen.

Ein spannendes und intensives Jahr steht bevor

Die 30 jungen Frauen erlebten im Auftakt-Workshop einen ausgiebigen Einblick auf das, was sie im Laufe des Jahres erwartet und wie das CrossMentoring-Programm aufgebaut ist. In regelm??igen Meetings werden von nun an Mentorin und Mentee zusammenkommen, um sich ?ber ihre Erfahrungen auszutauschen. „Au?erdem sind weitere Events und Workshops geplant“, erg?nzt Ricarda Fleer. „Die dritte Ebene ist das Networking, das sowohl zwischen den Teilnehmerinnen als auch durch Impulsvortr?ge vertieft wird. Das alles zusammen macht CrossMentoring OWL zu einem runden Projekt – eben mit dem Ziel, neue Generationen an weiblichen F?hrungskr?ften bestm?glich auf ihrem Weg zu begleiten.“

Mehr Infos hier: https://crossmentoring-owl.de/

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