Unternehmen übernehmen wegen Corona weniger Azubis

Randstad Studie zur Ausbildung

Eschborn – Dezember 2020. Jedes zehnte Unternehmen hat im Ausbildungsjahr 2019/2020 weniger Auszubildende ?bernommen als geplant. In gro?en Unternehmen mit mehr als 500 Mitarbeitern wurde die Planung noch h?ufiger angepasst. Hier korrigierten mehr als ein F?nftel die Anzahl der geplanten ?bernahmen nach unten (22%). Zu diesem Ergebnis kommt die aktuelle Randstad-ifo-Personalleiterbefragung, die im 3. Quartal 2020 Personalverantwortliche zur Ausbildung w?hrend der Corona-Pandemie befragte.

Fast zwei Drittel ?bernehmen Azubis wie geplant
79% aller deutschen Unternehmen bildeten im Ausbildungsjahr 2019/2020 Nachwuchskr?fte aus. Von denen besch?ftigten 90% Auszubildende. Bei knapp zwei Drittel der Unternehmen, in denen Lehrlinge ihre Ausbildung mit einer erfolgreichen Abschlusspr?fung beendeten, verlief die ?bernahme der Auszubildenden wie zu Jahresbeginn geplant. „Die wirtschaftliche Lage beeintr?chtigt die Nachwuchsarbeit mitunter stark. Dass sich Corona besonders in der Planung von gro?en Unternehmen niederschl?gt, h?ngt damit zusammen, dass dort die Ausbildungsdichte in der Regel sehr hoch ist“, erkl?rt Dr. Christoph Kahlenberg, Leiter der Randstad Akademie.

Weniger Ausbildungspl?tze besetzt als im Vorjahr
Die Pandemie hatte aber nicht nur Auswirkungen auf den Abschluss und die ?bernahme, sondern auch auf den Ausbildungsstart 2020/2021. Im Vergleich zum Vorjahr konnten nur 40% aller Unternehmen die gleiche Anzahl an jungen Menschen in den Beruf f?hren. 14% stellten weniger, 20% gar keine neuen Azubis ein. „Um ihre Ausbildung auch in der Krise anzukurbeln, stehen Unternehmen finanzielle F?rderprogramme der Bundesagentur f?r Arbeit zur Verf?gung“, erkl?rt Dr. Kahlenberg. „Das Bundesprogramm „Ausbildungspl?tze sichern“ setzt sich dabei gezielt f?r die ?bernahme von Azubis ein, die von einem wirtschaftlich angeschlagenen Unternehmen zu einem anderen wechseln.“

?ber die Randstad-ifo Personalleiterbefragung
Die vorgestellten Ergebnisse stammen aus der Randstad-ifo-Personalleiterbefragung (Q3 2020), die quartalsweise durch das ifo-Institut im Auftrag vom Personaldienstleister Randstad durchgef?hrt wird. Die Studie befragt bis zu 1000 Personalverantwortliche in deutschen Unternehmen unterschiedlicher Gr??en und Branchen. Die Sonderfrage im dritten Quartal 2020 bezog sich auf die Ausbildung in Unternehmen.

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