Mosbach setzt ein starkes Zeichen f?r Pr?vention, Bewegung und soziale Teilhabe: Mit dem Aufbau eines kommunalen Gesundheitsmanagements verfolgt die Stadt ein zukunftsweisendes Konzept, das Gesundheit dort verankert, wo Menschen leben, lernen und arbeiten. Eine zentrale Rolle spielt dabei Jennifer Amend-Gro?, Gesundheitsmanagerin der Stadt Mosbach und Absolventin der Deutschen Hochschule f?r Pr?vention und Gesundheitsmanagement (DHfPG).
Bereits seit 2020 ist Jennifer Amend-Gro? f?r das schulische Gesundheitsmanagement der Stadt verantwortlich. In dieser Funktion initiierte sie zahlreiche Ma?nahmen, darunter Wasserspender an Schulen, bewegungsfreundliche Schulh?fe, Kinderyoga-Angebote, Outdoorklassenzimmer sowie Workshops zur Stressbew?ltigung f?r Sch?lerinnen, Sch?ler und Lehrkr?fte. Ziel war von Beginn an, Gesundheit ganzheitlich und nachhaltig in den Schulalltag zu integrieren.
Anfang 2025 wurde dieses Engagement auf die gesamte Stadt ausgeweitet. Durch die F?rderung einer Krankenkasse konnte Mosbach zus?tzlich ein kommunales Gesundheitsmanagement etablieren. Damit richtet sich der Fokus nicht mehr nur auf Kinder und Jugendliche, sondern auf alle B?rgerinnen und B?rger – vom jungen Erwachsenen bis ins hohe Alter.
„Gesundheit wird bei vielen Entscheidungen gar nicht mitgedacht, wenn man nicht jemanden hat, der daf?r zust?ndig ist“, erkl?rt Amend-Gro?. Gemeinsam mit einem externen Partner wurde zun?chst eine umfassende Analyse der gesundheitlichen Situation in Mosbach durchgef?hrt. Die Ergebnisse zeigten unter anderem einen erh?hten Bedarf in den Bereichen Einsamkeit im Alter, Ern?hrung und Suchtpr?vention, w?hrend die Stadt im Bereich Sport- und Bewegungsinfrastruktur bereits gut aufgestellt ist.
Ein zentraler Baustein des Projekts ist die aktive Beteiligung der Bev?lkerung. Bei einer Kick-off-Veranstaltung kamen B?rgerinnen und B?rger, Vereine, Schulen, ?rztinnen und ?rzte sowie weitere lokale Akteure zusammen, um Bedarfe zu diskutieren und Ideen einzubringen. Besonders erfreulich: Zw?lf engagierte Mosbacherinnen und Mosbacher lie?en sich im Anschluss ehrenamtlich zu Gesundheitsbotschafterinnen und -botschaftern ausbilden. Gemeinsam mit der Stadt entwickeln sie nun konkrete Ma?nahmen, darunter neue Bewegungsangebote und eine st?rkere Vernetzung bestehender Initiativen.
Das Ziel ist klar: Auch nach Ablauf der zweij?hrigen F?rderphase soll das kommunale Gesundheitsmanagement dauerhaft bestehen bleiben und sich eigenst?ndig weiterentwickeln. Gesundheit soll in Mosbach langfristig als Querschnittsthema in Verwaltung, Bildung und Stadtleben verankert werden.
Dass Jennifer Amend-Gro? f?r diese anspruchsvolle Aufgabe bestens qualifiziert ist, f?hrt sie auch auf ihr Studium an der DHfPG zur?ck. Die DHfPG z?hlt zu den f?hrenden Hochschulen f?r duale Studieng?nge in den Bereichen Pr?vention, Fitness und Gesundheitsmanagement.
Das Projekt in Mosbach zeigt eindrucksvoll, wie Absolventinnen und Absolventen der DHfPG Verantwortung ?bernehmen und gesellschaftlich wirksame Gesundheitskonzepte umsetzen. Gleichzeitig wird deutlich: Kommunales Gesundheitsmanagement ist ein wachsendes Berufsfeld mit gro?er Bedeutung f?r die Zukunft – und ein spannender Karriereweg f?r junge Menschen, die Gesundheit aktiv gestalten wollen.
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